第54期

 

 

中共枣阳市委党的群众路线

教育实践活动领导小组办公室                              2014年7月30日

 

●我市召开“四大家”领导班子专题民主生活会情况通报会

●市人社局扎实做好民主生活会筹备工作

●经济开发区推动基层服务型党组织建设

 

我市召开“四大家”领导班子

专题民主生活会情况通报会

 

7月16日，我市“四大家”领导班子专题民主生活会情况通报会在市委党校二楼学术报告厅召开。市委书记陈东灵，市人大常委会主任赵正鹏，市委副书记、市长何飞，市政协主席段永健，襄阳市委第一督导组组长赵立群，副组长钱鑫，出席了会议，在家的“四大家”领导列席了会议，各镇（办、场、区）党政负责人、市直单位主要负责人、各督导组组长以及活动办公室人员参加了会议。

会上，陈东灵同志代表市委作了市委领导班子民主生活会情况通报，为全市各单位开好高质量的民主生活会提供了参考。陈东灵对结合当前的群众路线教育实践活动开展软弱涣散基层党组织整顿工作进行了安排部署，要求“四大家”领导在20日前深入到联系点再开展一次调研活动，扎实做好整顿工作。人大、政府、政协班子民主生活会情况通报在会上印发给了参会人员。

 

市人社局扎实做好民主生活会筹备工作

 

市人社局党组按照市委的安排部署，加强领导、精心组织，突出五个字，扎实做好民主生活会筹备工作，确保专题民主生活会开出成效。

一是学习教育“深”。坚持把学习教育作为开好民主生活会的前提和基础，通过集中学习讨论、专题辅导讲座、道德讲堂教育、典型示范引导等多种形式，10名在职党组成员前后通过17次集中学习，结合自身思想、工作实际，分别撰写了至少1篇学习心得体会。同时，在深入基层开展实地调研后，形成了10篇较高质量的调研报告。按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，撰写了对照检查材料，形成党组班子对照检查材料和10篇班子成员个人对照检查材料。

二是征求意见“广”。通过自下而上、自上而下等多种途径和方式广泛征求意见建议，局领导班子成员分别深入基层开展调研活动，与服务对象、干部职工、基层群众、“两代表一委员”以及工作联系较紧密的单位政工人事科长以及规模以上企业人力资源部部长恳谈，广泛听取和收集基层干部群众对人社工作及对人社局党组开展教育实践活动的意见和建议。通过多种形式共收集反映业务工作、窗口服务、干部作风、系统能力建设等方面的意见和建议37条，并分两批将意见和建议反馈给责任单位和责任科室进行整改。

三是交心谈心“实”。该局从6月下旬开始进行了广泛深入的谈心。党组书记、局长张方柱陆续与班子成员进行面对面、一对一的谈心交心，起到了很好的教育示范作用。班子成员之间相互进行交心谈心近30次，在交谈过程中既不遮掩问题，也不回避矛盾，批评自己不避重就轻，批评别人不蜻蜓点水，推心置腹、坦诚相见、交流深入，触及灵魂，营造强烈的教育学习氛围。　

四是贯彻落实“硬”。深入贯彻落实中央一系列规定，切实改进学风、文风、会风，不断增强群众观念，着重改进窗口服务，一旦发现违反群众工作纪律、组织人事纪律和治庸问责制度的苗头，及时提醒，马上纠正，立即查处。坚持将落实中央八项规定与反对“四风”和控制“三公”经费支出紧密结合起来，加强财务监管，严格公车管理，取得良好成效。

 

经济开发区推动基层服务型党组织建设

 

经济开发区在教育实践活动中，积极引导全区各级党组织和党员干部强化服务意识、宗旨意识，推动基层服务型党组织建设。

一是实行区党工委班子成员联系指导社区、企事业单位制度。通过党工委班子成员包保、具体指导下级党组织开展群众路线教育实践活动，帮助协调解决实际问题。辖区内40余家单位（企业）党组织实现了领导联系、包保全覆盖。

二是开展与党员谈心谈话活动，及时了解党员困难、诉求，帮助解决实际困难。对困难党员实行党内关爱帮扶，党组织定期走访慰问离退休老党员、老干部，让他们真正感觉到组织的关怀，社会的温暖。在活动中，全区共培训党员260人，35名无职党员实现了就业和再就业，17人获得了创业贷款担保，对建国前老党员孙运忠等50余名困难党员进行了走访慰问。

三是深入基层开展为群众服务活动。以健全文体设施、优化休闲环境为目标，对辖区4个社区群众休闲广场进行改造升级，为群众提供休闲、娱乐、健身等全方位的服务；开展社区党员志愿服务队定期开展义务清扫、文明宣传、清淤排污等志愿服务活动，结合城市硬化亮化工程积极开展辖区背街小巷硬化亮化工作，美化亮化群众生活环境。